En días pasados, culminó la segunda fase de nuestro programa de mentorías que tiene como objetivo establecer un “Círculo de Mentores” entre las empresas y grupos de jóvenes. De este modo, se adquiere un compromiso por parte de los mentores, de compartir vivencias y conocimientos para contribuir al crecimiento personal y profesional en la vida de los jóvenes participantes. En esta segunda fase se contó con la participación de 3M y Semusa. Los mentores les enseñaron a los pupilos sobre autoestima, presentación de imagen en una entrevista de trabajo, preparación de curriculum y establecimiento de metas durante un período de 8 semanas. Los pupilos tienen entre 16-18 años y son beneficiarios de Movimiento Nueva Generación y Fundación Educativa Juan Pablo II.
Las ceremonias de graduación fueron muy emocionales puesto que tanto los mentores como los pupilos habían desarrollado un vínculo de amistad durante las 8 semanas que departieron juntos. Durante las actividades, varios pupilos mostraron su profundo agradecimiento a los mentores por ser guías de cambio en sus vidas. Entre risas y lágrimas, los mentores graduaron a sus pupilos por culminar el programa. De igual forma, los pupilos tuvieron la oportunidad de graduar a sus mentores.
Los jóvenes de Movimiento Nueva Generación y sus mentores de 3M, pasaron una divertida tarde jugando bolos en SKY Bowling. Los jóvenes de Fundación Educativa Juan Pablo II junto con sus mentores de Semusa, disfrutaron de una cena bailable en Hard Rock.
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Second phase of “Mentoring Circles” program ends successfully
3M and Semusa successfully participated in the second phase of our “Mentoring Circle” program. The program’s main goal is to establish a “Mentoring Circle” between the companies and a group of young adults. The mentors acquire the commitment of sharing experiences and knowledge to contribute to the mentee’s personal and professional growth. In a period of 8 weeks, mentors teach the mentees about goal setting strategies, self-esteem, personal image for job interviews and how to prepare a resume. The mentees are students between 16-18 years old and beneficiaries of Movimiento Nueva Generación and Fundación Educativa Juan Pablo II.
The graduation ceremonies were very emotional for both mentors and mentees because of the strong bond developed during the 8 weeks they spent together. During the ceremonies, several mentees expressed their deep appreciation to the mentors for guiding them throughout the sessions. Between laughter and tears, the mentors gave the completion certificate to their mentees. Also, the mentees had the opportunity to give their mentors the certificate.
3M’s mentors challenged their mentees of Movimiento Nueva Generación to a bowling tournament while Semusa’s mentores danced along with their mentees of Fundación Educativa Juan Pablo II.
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